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LOS INTEGRANTES DEL SISTEMA ESTATAL DE EMPLEO EN LOS CABOS, CREAN MAS PUESTOS LABORALES PARA EL SECTOR TURÍSTICO

• A la cuarta reunión del SIEE Los Cabos, asistieron más de 50 colaboradores de las áreas de recursos humanos y jurídicas de empresas comerciales y de servicios, además de ocho instituciones educativas vinculadas con la creación de empleos
Como resultado de las ferias de empleo y estrategias de vinculación laboral que lleva acabo el Servicio Nacional de Empleo en Baja California Sur (SNEBCS), durante los primeros tres meses del año, en el Estado se ha incrementado en alrededor de tres mil nuevos empleos los registrados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS), informó Gustavo Hernández Vela Kakogui; Secretario del Trabajo y Previsión Social en el marco de la cuarta reunión del Sistema Estatal de Empleo (SIEE) en Los Cabos.

El funcionario estatal, recordó que a principios de este año se llevó acabo la primera feria de empleo en el municipio y a finales del pasado mes de marzo, se realizó una feria exclusiva para mujeres, que tuvo un excelente respuesta gracias a la participación de 31 empresas ofertantes principalmente del sector turístico, además de instituciones Educativas que promueven la capacitación para el trabajo tanto en aspectos técnicos como administrativos, en empresas comerciales o de servicios.
Hernández Vela, destacó que afortunadamente el desarrollo que se está viviendo en el municipio de Los Cabos, principalmente en el sector turístico está generando nuevas fuentes de empleo, además la inversión continúa llegando, de tal forma que sea tenido un aumento de alrededor de un 5.5 por ciento en crecimiento económico, generando así perspectivas favorables para sus habitantes.

El secretario enfatizó que para hacer frente a la creciente demanda de mano de obra de calidad, las ferias de empleo han probado ser un mecanismo eficaz, por lo que anunció que durante el mes de mayo, se realizará una feria de empleo más en este municipio; destaco que se busca crear más y mejores empleos; es decir, que sean formales, inscritos en el seguro social y que sean considerados como de larga duración para permitir que los empleados coticen, que tengan acceso a créditos, a servicios de salud entre otras prestaciones y de seguridad social.
Gustavo Hernández Vela, reiteró el llamado el gobierno estatal por privilegiar la contratación de personas que ya radican en Baja California Sur, para atenuar el impacto social y económico que representa para el municipio, brindar servicios urbanos, de salud, educación, vivienda y transporte a personas que arriben de otras entidades del país.

El secretario, para finalizar agradeció y reconoció el interés de cada uno de los integrantes del SIEE Los Cabos, por trabajar en conjunto para seguir creando más y mejores oportunidades laborales y un mejor futuro a los habitantes de este progresivo Municipio.

En el marco de la reunión donde se contó con la participación de 18 empresas y ocho instituciones, Cecilio Padilla Zárate, Presidente de la Junta Local de Conciliación y Arbitraje (JLCA), presentó una ponencia sobre el futuro de las JLCA, derivada de la reciente reforma constitucional en materia de procuración e impartición de justicia laboral y qué despertó el interés y propició la participación de los asistentes.

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